Opis stanowiska szefa kuchni - przykład. Opis stanowiska kucharza, zakres obowiązków kucharza, przykładowy opis stanowiska kucharza

1. Postanowienia ogólne

1.1. Kucharz należy do kategorii pracowników produkcyjnych.

1.2. Zatrudnię na stanowisko kucharza indywidualny mający charakter pierwotny lub wtórny profesjonalna edukacja oraz staż pracy w specjalności co najmniej 2 lata.

1.3. Kucharz musi wiedzieć:
- zasady pierwotnej obróbki kulinarnej surowców i produktów oraz wymagania dotyczące jakości półproduktów z nich;
- zasady krojenia chleba;
- warunki przechowywania obranych warzyw;
- konstrukcja, zasady regulacji i obsługi krajalnic do chleba różnych marek;
- zasady bezpiecznej pracy podczas krojenia chleba ręcznie i maszynowo;
- zasady obsługi wag, pomiarów i kas fiskalnych.

1.4. Powołanie na stanowisko kucharza i zwolnienie ze stanowiska następuje w drodze zarządzenia dyrektor generalny na polecenie kierownika produkcji.

1,5. Kucharz podlega szefowi kuchni.

1.6. W czasie nieobecności kucharza (podróż służbowa, urlop, choroba itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona w wyznaczonym trybie. Ta osoba nabywa odpowiednie uprawnienia i ponosi odpowiedzialność za nienależyte wykonanie powierzonych mu obowiązków.

2. Obowiązki zawodowe

2.1. Kucharz działa w interesie przedsiębiorstwa.

2.2. Kucharz przychodzi do pracy ściśle według harmonogramu.

2.3. Kucharz musi:
- zapewnić przygotowanie miejsca pracy na rozpoczęcie dnia pracy;
- przygotować główne produkty zawarte w menu oraz przygotować obiady dla personelu, ściśle przestrzegając procesu technologicznego i według ustalonych receptur;
- przestrzegać zasad bliskości produktów i rotacji produktów, kontrolować terminowość sprzedaży produktów;
- wypuszczać dania gotowe ściśle według paragonów;
- dokonać z wyprzedzeniem (wieczorem dnia poprzedniego) przygotowań do produktów z menu i obiadów na bieżący dzień;
- utrzymywać czystość i porządek w kuchni oraz na swoim stanowisku pracy zgodnie z wymogami SES;
- niezwłocznie informować administrację o braku produktów, awariach sprzętu, instalacji wodno-kanalizacyjnej;
- uczestniczyć w zaplanowanym sprzątaniu ogólnym;
- wykonywać jednorazowe polecenia administracji związane z procesami produkcyjnymi;
- przestrzegać przepisów i przepisów ochrony pracy i bezpieczeństwa pracy, wymagań sanitarnych oraz zasad higieny osobistej, przemysłowej i dyscyplina pracy, wewnętrzne przepisy pracy;
- potrafić obsługiwać urządzenia produkcyjne i monitorować ich bezpieczeństwo;
- zachowywać się wyjątkowo uprzejmie w kontaktach z gośćmi i współpracownikami;
- w przypadku sytuacji awaryjnych należy niezwłocznie powiadomić administrację;
- przejść terminowo badania lekarskie, przystąpić do testów zgodnie z wymogami SES.

2.4. Kucharzowi zabrania się:
- Zostawić Miejsce pracy bez zgody bezpośredniego przełożonego;
- palić w miejscach niedozwolonych i pić napojów alkoholowych na terenie całego przedsiębiorstwa;
- w miejscu pracy: jedz, żuj gumę, czytaj, stój z rękami skrzyżowanymi na piersi;
używać wulgaryzmów lub slangu, pogardliwej intonacji, zachowywać się niegrzecznie, zachowywać obojętność na prośby gości lub pracowników;
- podłączać wszelkich urządzeń grzewczych, bojlerów lub innych urządzeń bez zgody administracji.

3. Prawa

Kucharz ma prawo:

3.1. Żądaj i otrzymuj od podziały strukturalne informacje, referencje i inne materiały niezbędne do wykonywania obowiązków przewidzianych w niniejszym Opisie Stanowiska.

3.2. Zapoznaj się z dokumentami określającymi jego prawa i obowiązki na zajmowanym stanowisku, kryteriami oceny jakości wykonywania obowiązków służbowych.

3.3. Przedstawiać propozycje usprawnień pracy związanych z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej Instrukcji do rozpatrzenia przez kierownictwo.

3.4. Wymagaj od kierownictwa przedsiębiorstwa zapewnienia warunków organizacyjnych i technicznych oraz przygotowania ustalonych dokumentów niezbędnych do wykonywania obowiązków służbowych.

4. Odpowiedzialność

Kucharz jest odpowiedzialny za:

4.1. Za nienależyte wykonanie lub niedopełnienie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym Opisie stanowiska, w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy Federacji Rosyjskiej.

4.2. Za przestępstwa popełnione w trakcie swojej działalności - w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo administracyjne, karne i cywilne Federacji Rosyjskiej.

4.3. Za wyrządzenie szkody materialnej przedsiębiorstwu - w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy i cywilne Federacji Rosyjskiej.

Kup książki wg zarządzanie dokumentacją kadrową
Podręcznik oficera kadr (książka + dyskM)

To wydanie zawiera praktyczne zalecenia w sprawie organizacji pracy służby personalnej i prowadzenia dokumentacji kadrowej. Materiał jest wyraźnie usystematyzowany i zawiera dużą ilość konkretne przykłady i przykładowe dokumenty.
Do książki dołączona jest płyta z formularzami dokumentów i regulaminami systemu Garant regulującymi różne zagadnienia stosunki pracy i pracy personalnej.
Książka będzie przydatna dla szerokiego grona czytelników, pracowników HR, menedżerów przedsiębiorstw i organizacji wszelkich form własności.

Autor szczegółowo wyjaśnia na czym polega Inspekcja Pracy oraz jakie są granice jego uprawnień, w jaki sposób przeprowadzane są kontrole przestrzegania prawa pracy i jak mogą się zakończyć, jakie naruszenia mogą skutkować nałożeniem kary pieniężnej, a które będą skutkować dyskwalifikacją szefa organizacji. Książka zawiera praktyczne rekomendacje dla pracodawców organizacyjnych i indywidualnych przedsiębiorców, które pomogą uniknąć roszczeń ze strony inspektorów pracy. Przygotowując książkę, wzięto pod uwagę wszystkie najnowsze zmiany w prawie.
Autorka: Elena Karsetskaja
Książka adresowana jest do szefów organizacji wszelkich form własności, pracowników służb personalnych, księgowych, indywidualni przedsiębiorcy, a także wszystkich zainteresowanych przestrzeganiem prawa pracy.

W zbiorze znajdują się opisy stanowisk sporządzone zgodnie z cechy kwalifikacji, zawarty w Katalogu kwalifikacji stanowisk menedżerów, specjalistów i innych pracowników, zatwierdzonym uchwałą Ministerstwa Pracy Rosji z dnia 21 sierpnia 1998 r. nr 37, a także zgodnie z innymi przepisami dotyczącymi cech taryfowych i kwalifikacyjnych (wymagania ).
Zbiór składa się z dwóch działów: pierwsza zawiera ogólnobranżowe opisy stanowisk pracy dla menedżerów, specjalistów, wykonawców technicznych, druga zawiera opisy stanowisk pracy w podziale na branże (działalność wydawnicza i wydawnicza, transport, bankowość, handel, badania, edukacja, służba zdrowia).
Dla szefów organizacji, pracowników kadr i usług prawnych.

Przedstawiamy Państwu typowy przykład Opis pracy gotuje ( przedszkole, kawiarnia, obóz, restauracja, szkoła), próbka 2019. Na to stanowisko może zostać powołana osoba posiadająca wykształcenie podstawowe lub średnie zawodowe, przeszkolenie specjalne oraz doświadczenie zawodowe. Nie zapominaj, że instrukcje każdego kucharza są wydawane z podpisem.

Poniżej przedstawiono typowe informacje na temat wiedzy, jaką powinien posiadać szef kuchni. O obowiązkach, prawach i obowiązkach.

Materiał ten stanowi część ogromnej biblioteki naszej witryny internetowej, która jest codziennie aktualizowana.

1. Postanowienia ogólne

1. Kucharz należy do kategorii pracowników.

2. Na stanowisko kucharza przyjmuje się osobę, która posiada wykształcenie średnie zawodowe lub podstawowe zawodowe oraz przygotowanie specjalne i staż pracy wynoszący __________ lat.

3. Kucharza zatrudnia i zwalnia dyrektor organizacji na polecenie __________.

4. Kucharz musi wiedzieć:

a) wiedza specjalna (zawodowa) na stanowisko:

— przepisy kulinarne, technologia gotowania, wymagania jakościowe, zasady dystrybucji (montaże), warunki przechowywania potraw;

- rodzaje, właściwości i przeznaczenie kulinarne ziemniaków, warzyw, grzybów, zbóż, makaronów i roślin strączkowych, twarogu, jajek, półproduktów z mas kotletowych, ciasta, konserw, koncentratów i innych produktów, znaki i organoleptyczne metody określania ich wartości jakość;

— zasady, techniki i kolejność operacji przygotowujących je do obróbki cieplnej;

— przeznaczenie, zasady użytkowania urządzeń technologicznych, urządzeń produkcyjnych, narzędzi, wag, przyborów i zasady ich pielęgnacji;

b) ogólna wiedza pracownika organizacji:

— zasady i przepisy dotyczące ochrony pracy, środków bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i ochrona przeciwpożarowa,

— zasady korzystania ze środków ochrona osobista;

— wymagania dotyczące jakości wykonywanej pracy (usług) i racjonalnej organizacji pracy w miejscu pracy;

— rodzaje usterek i sposoby zapobiegania im i usuwania;

— alarm produkcyjny.

5. W swoich działaniach kucharz kieruje się:

- ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej,

- Statut organizacji,

- polecenia i instrukcje dyrektora organizacji,

- ten opis stanowiska,

— Wewnętrzne przepisy pracy organizacji,

— __________________________________________________.

6. Kucharz podlega bezpośrednio pracownikowi o wyższych kwalifikacjach, __________ i dyrektorowi organizacji.

7. Podczas nieobecności kucharza (podróż służbowa, urlop, choroba itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona przez dyrektora organizacji na polecenie __________ w przewidziany sposób, która nabywa odpowiednie prawa, obowiązki i jest odpowiedzialny za wykonywanie powierzonych mu obowiązków.

2. Obowiązki zawodowe kucharza

Do obowiązków szefa kuchni należy:

a) Specjalne (profesjonalne) odpowiedzialność zawodowa:

— Przygotowywanie potraw i produktów kulinarnych wymagających prostej obróbki kulinarnej.

— Gotowanie ziemniaków i innych warzyw, płatków śniadaniowych, roślin strączkowych, makaronów, jajek.

— Smażenie ziemniaków, warzyw, wyrobów z masy kotletowej (warzywnej, rybnej, mięsnej), naleśników, naleśników, naleśników.

— Pieczenie warzyw i płatków zbożowych.

— Odcedzanie, tarcie, ugniatanie, siekanie, formowanie, nadziewanie, nadziewanie produktów.

— Przygotowywanie kanapek, półproduktów, konserw i koncentratów.

— Porcjowanie (pakowanie), dystrybucja dań na masowe zapotrzebowanie.

b) Ogólne obowiązki służbowe pracownika organizacji:

— Przestrzeganie wewnętrznych przepisów pracy i innych lokalnych przepisów organizacji,

wewnętrzne zasady oraz standardy ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i ochrony przeciwpożarowej.

— Egzekucja wewnątrz umowa o pracę na zlecenie pracowników, którym został on naprawiony zgodnie z niniejszą instrukcją.

— Wykonywanie prac związanych z przyjęciem i dostawą zmian, sprzątaniem i myciem, dezynfekcją serwisowanego sprzętu i komunikacji, sprzątaniem stanowiska pracy, urządzeń, narzędzi oraz utrzymywaniem ich w należytym stanie;

— Prowadzenie ustalonej dokumentacji technicznej

3. Prawa kucharza

Kucharz ma prawo:

1. Prześlij propozycje do rozpatrzenia przez kierownictwo:

— doskonalenie pracy związanej z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji,

- o atrakcyjności materialnej i odpowiedzialność dyscyplinarna pracownicy, którzy naruszyli produkcję i dyscyplinę pracy.

2. Prośba do działów strukturalnych i pracowników organizacji o informacje niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych.

3. Zapoznać się z dokumentami określającymi jego prawa i obowiązki na zajmowanym stanowisku, kryteriami oceny jakości wykonywania obowiązków służbowych.

4. Zapoznać się z projektami decyzji kierownictwa organizacji, dotyczącymi jej działalności.

5. Wymagać od kierownictwa organizacji udzielenia pomocy, w tym zapewnienia warunków organizacyjnych i technicznych oraz wykonania ustalonych dokumentów niezbędnych do wykonywania obowiązków służbowych.

6. Inne prawa określone w obowiązującym prawie pracy.

4. Odpowiedzialność kucharza

Kucharz jest odpowiedzialny w następujących przypadkach:

1. Za nienależyte wykonanie lub niewykonanie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym opisie stanowiska - w granicach określonych przez prawo pracy Federacji Rosyjskiej.

2. Za przestępstwa popełnione w trakcie swojej działalności - w granicach określonych w obowiązującym ustawodawstwie administracyjnym, karnym i cywilnym Federacji Rosyjskiej.

3. Za spowodowanie szkód materialnych w organizacji - w granicach określonych w obowiązującym ustawodawstwie pracy i cywilnym Federacji Rosyjskiej.

Opis stanowiska pracy dla kucharza (przedszkole, kawiarnia, obóz, restauracja, szkoła) - próbka 2019. Obowiązki kucharza, uprawnienia kucharza, obowiązki kucharza.

2018 | 09 | 06 2292

Kim jest generalny szef kuchni?

Mistrz sztuki kulinarnej. Działa we wszystkich kierunkach: w chłodniach i gorących sklepach, może zastąpić kucharza, cukiernika, piekarza itp. Jego główna cecha- bogata wiedza z zakresu receptur, koncepcji żywnościowych, technologii przygotowywania różnorodnych potraw, produktów kulinarnych. Zwykle ma duże doświadczenie w różnych branżach kawiarnianych i restauracyjnych.

Ten specjalista musi umieć wszystko. Albo prawie wszystko. Obierze ziemniaki, przygotuje sos, upiecze chleb, ubije śmietanę i wymyśli coś, co zastąpi nieodpowiedni rodzaj sera. Taki specjalista od wszystkiego na skalę kuchenną.

Główne obowiązki kucharza ogólnego określa szef kuchni lub administrator lokalu, w którym potrzebny jest specjalista. Może zajmować stanowisko szefa kuchni, zastępcy szefa kuchni lub zwykłego specjalisty kulinarnego w kuchni restauracyjnej. Tutaj rolę odgrywają umiejętności, klasa i doświadczenie kucharza.

W Internecie można znaleźć wiele ogłoszeń o zatrudnieniu kucharza ogólnego. A informacje w nich zawarte nie zawsze się pokrywają. Definicja wszechstronności w zawodzie kulinarnym jest dość niejasna i sugeruje, że specjalista nie opiera się na konkretnych technologiach, ale rozumie kilka obszarów jednocześnie.

Obowiązki ogólnego kucharza

Wymagania są różne, ale standardowy zestaw to:

  • przygotowywanie potraw i przetworów wymagających złożonej obróbki kulinarnej;
  • przygotowywanie dań dietetycznych (zupy, dodatki, dania mięsne);
  • znajomość technologii żywności gotowanej na parze;
  • wiedza z zakresu organoleptycznych metod oceny jakości produktów spożywczych, wskaźników złej jakości produktów/posiłków gotowych.

Zazwyczaj wymagania sprowadzają się do kucharza na stanowisku kucharza na poziomie 5-6 oraz co najmniej 2-letniego doświadczenia w branży kulinarnej. To może wystarczyć, aby zdobyć stanowisko głównego kucharza i dostać pracę w restauracji z dobrą pensją.

Gdzie szukać pracy jako kucharz ogólny

Aby znaleźć przyzwoicie płatną pracę, musisz stworzyć wysokiej jakości CV. Dla szefów kuchni ogólnego przeznaczenia istnieją całkiem dobre perspektywy na zdobycie przyzwoitej pozycji za granicą. Jeśli jeszcze nie rozważałeś takich możliwości, pomyśl o przeprowadzce. W wielu turystycznych krajach Europy w sezonie istnieje duże zapotrzebowanie na dobrych kucharzy. Na przykład w Grecji, Turcji, Zjednoczonych Emiratach Arabskich itp. Zarobki tutaj zaczynają się od 500 dolarów.

Aby otrzymać zaproszenie do pracy za granicą, zwróć szczególną uwagę na swoje CV: musi być sporządzone w językach krajów, w których chciałbyś podjąć pracę. Próbkę takiego CV nie jest trudno znaleźć w Internecie i śledzić proste zalecenia wypełniając go.

Aby znaleźć pracę w swoim mieście (kraju), skorzystaj z wyspecjalizowanych usług, rekomendacji rodziny i znajomych, a także weź udział w specjalistycznych wystawach, kursach mistrzowskich i seminariach. Ten dobry sposób aby zostać zauważonym i otrzymać prestiżową pracę.

Szczegóły Aktualizacja: 25.01.2019 15:47 Opublikowano: 03.05.2017 17:41

Prawie każdy dorosły jest w stanie przygotować jakieś danie (przynajmniej usmażyć jajko lub ugotować knedle). Wiele (nie tylko kobiet, ale także mężczyzn) podchodzi do gotowania bardzo poważnie, regularnie zachwycając swoją rodzinę domowymi przysmakami.

Jednak różnica pomiędzy gotowaniem na poziomie amatorskim a gotowaniem profesjonalnym dla dużej liczby wymagających konsumentów jest ogromna.

Kucharzem nazywa się osobę, której zadaniem jest profesjonalne przygotowywanie posiłków dla innych. Zawód ten zawsze był poszukiwany. Pozostaje jednym z najrzadszych w naszych czasach. Dobry kucharz zawsze znajdzie pracę.

Trochę historii:

Uważa się, że nie jest najstarszy i to prawda. Jednak powstało już w starożytności, jeszcze przed pojawieniem się takich rzemiosł, jak garncarstwo i kowalstwo. Wraz z rozwojem ognia ludzie szybko zauważyli, że np. mięso smażone na węglu drzewnym jest smaczniejsze od mięsa surowego, a mięso wędzone jest nie tylko smaczniejsze, ale też można je dłużej przechowywać. Co więcej, skutki nawet tak prymitywnego gotowania były różne dla wszystkich ludzi: dla jednego smażone mięso okazało się miękkie i soczyste, a dla innego twarde i suche. Dość szybko wyłonili się najlepsi kucharze, którym powierzono przygotowywanie jedzenia dla całego plemienia lub klanu.

Pierwsza dokumentalna wzmianka o zawodzie kucharza pochodzi z około 2000 roku p.n.e. Mówimy o ludziach, którzy byli zatrudniani do gotowania posiłków dla żołnierzy armii kreteńskiej. Od tego czasu przez całą historię ludzkości, w każdym społeczeństwie, niezależnie od jego porządek społeczny I formacja ekonomiczna, gotowanie dla dużych grup (wojsko, marynarka wojenna itp.), a także dla bogatych i wpływowych obywateli (monarchowie, arystokracja itp.) powierzono profesjonalistom. Wraz z pojawieniem się i rozwojem takiej branży jak catering, zapotrzebowanie na wykwalifikowanych szefów kuchni tylko wzrosło.

Cechy rzemiosła szefa kuchni:

Zawód ten, jak każdy inny, ma swoje zalety i wady. Do jego zalet należy popyt (dobry szef kuchni łatwo znajdzie pracę i dobrze płatną), obecność komponentu kreatywnego i możliwość rozwoju zawodowego.

Jeśli chodzi o wady, praca kucharza jest poważna aktywność fizyczna(już ciężko jest po prostu cały dzień stać przy nagrzanym piecu, ale trzeba też pracować). Wymaga ciągłej koncentracji, doskonałej pamięci (szczególnie gdy trzeba kontrolować jednoczesne przygotowanie dużych ilości). różne dania) i wiąże się z poważnym poziomem odpowiedzialności.

Obowiązki:

Lista szczegółowych obowiązków kucharza zależy od jego miejsca pracy i stanowiska. Ogólnie rzecz biorąc, jego praca będzie obejmować następujące etapy:

  • uzyskania oryginału produkty żywieniowe i półprodukty;
  • zaopatrzenie (przygotowanie i kontrola stanu wymaganego sprzętu, półproduktów itp.);
  • bezpośrednie przygotowanie potraw (własne lub ogólne zarządzanie i kontrola procesu) według receptury z wykorzystaniem zatwierdzonej technologii.
Do obowiązków szefa kuchni zazwyczaj należy również:
  • monitorowanie stanu wyposażenia kuchni i przestrzegania zasad jego funkcjonowania;
  • rozliczanie produktów i organizacja ich przechowywania zgodnie z obowiązującymi przepisami sanitarno-higienicznymi.

Kucharz jest zazwyczaj osobiście odpowiedzialny za jakość przygotowywanych przez siebie (pod jego kierownictwem) dań.

Ważne cechy:

Aby odnieść sukces w zawodzie, szef kuchni musi posiadać:

  • doskonała pamięć (w tym węchowa i smakowa);
  • Dobry postrzeganie kolorów i wysoka wrażliwość smakowa;
  • precyzyjne oko;
  • umiejętność szybkiego rozpoznawania odchyleń w trakcie proces technologiczny poprzez subtelne znaki wizualne i/lub zapachowe;
  • nienaganny smak;
  • dobrze rozwinięte poczucie czasu;
  • zdolność jednoczesnego postrzegania kilku różnych obiektów.
  • dynamiczne myślenie.
  • dobra kondycja fizyczna: wytrzymałość, koordynacja ruchów, rozwinięta umiejętności motoryczne itp.
  • odpowiedzialność, punktualność.

To jest dalekie od pełna lista cechy, które każdy chcący wspiąć się na wyżyny kucharskiego rzemiosła musi posiadać (lub rozwijać w sobie).

Co każdy szef kuchni powinien wiedzieć i umieć?

Każdy kucharz potrzebuje:

  • możliwość dokładnego określenia na pierwszy rzut oka jakości i poziomu świeżości wyjściowych produktów spożywczych (mięso, drób, ryby, owoce itp.)
  • znać środki stosowane w gotowaniu, umieć używać oka wysoka celność określić ilość składników płynnych i sypkich.
  • znać technologię przygotowania różnorodnych potraw, potrafić optymalnie zorganizować proces ich przygotowania.
  • zrozumieć nowoczesny sprzęt kuchenny.
Profesjonaly rozwój:

Mój działalność zawodowa kucharz zwykle zaczyna pracę już na studiach, gdyż większość uczelni i szkół specjalistycznych zapewnia swoim studentom staże przez cały okres studiów.

Po ukończeniu studiów początkujący kucharz może znaleźć pracę w jednej z placówek gastronomicznych, stołówce wydziałowej itp. Przydatne będzie stworzenie portfolio ze zdjęciami własnoręcznie przygotowanych potraw, wielu pracodawców bardzo pozytywnie podchodzi do takiego podejścia w poszukiwaniu pracy.

W przyszłości możliwy jest rozwój kariery od asystenta kucharza w zwykłej stołówce do stanowiska szefa kuchni w elitarnej restauracji (lub osobistego szefa kuchni jakiegoś oligarchy-miliardera). Często profesjonalni szefowie kuchni, zdobywając wystarczające doświadczenie w pracy na zlecenie, otwierają własną firmę.

Gdzie się szkolić, aby zostać szefem kuchni?

W każdym duże miasto Zawsze jest szkoła wyższa (a często więcej niż jedna), w której można zdobyć zawód kucharza. Przyjmują osoby z pełnym (11 klas) i niepełnym (9 klas) wykształceniem średnim. Bardzo często takie uczelnie organizowane są przy ul duże przedsiębiorstwa gastronomii i branży spożywczej, co gwarantuje absolwentom szybkie zatrudnienie.

Zdjęcie

Jeśli do tej pory Twoim popisowym daniem były kanapki z mikrofalówki, wcale nie oznacza to, że nie możesz zostać prawdziwym szefem kuchni. Wystarczy odpowiednie podejście do sprawy i odrobina cierpliwości, a my podpowiemy Ci od czego zacząć krótkoterminowe od początkującego do profesjonalisty.

1. Zdobądź odpowiednie narzędzia do pracy.

Idź do kuchni i rozejrzyj się. Jeden samotny nóż, kilka łyżek i widelec z wygiętym ząbkiem? Fajny szef kuchni musi mieć fajne narzędzia! Oczywiście zakup specjalnego noża do kaparów nie sprawi, że staniesz się profesjonalistą z dnia na dzień, ale dzięki pracy dobre narzędzia To wciąż prostsze i przyjemniejsze.

2. Popraw podstawowe umiejętności kuchenne.

Cóż, narzędzia już są, czas nauczyć się z nich korzystać. Jeśli biegle posługujesz się sztuczką z nożem i palcem, niewątpliwie się to przyda. Warto także dowiedzieć się, jak szybko siekać cebulę i inne warzywa, zdecydować, jakiego noża najlepiej używać do czego, a nawet dowiedzieć się więcej o piekarniku i zmywarka, kryją wiele tajemnic. Aby Ci pomóc: YouTube i różne programy kulinarne.

3. Zorganizuj łatwe wyszukiwanie i przechowywanie przepisów.

Nawet najlepsi szefowie kuchni na świecie zaczynają od jednego podstawowego przepisu. Wybierz jeden przepis, a następnie stopniowo dodawaj nowe do swojej biblioteki. „Książkę kucharską” możesz przechowywać na swoim smartfonie lub tablecie. A rejestrując się do jednego z wielu serwisów kulinarnych, zyskasz także szybki dostęp do nowych przepisów.

4. Pamiętaj: smacznie nie musi być drogo!

Można to powtarzać w nieskończoność! To, że chcesz gotować pyszne jedzenie, nie oznacza, że ​​musisz wydawać mnóstwo pieniędzy na artykuły spożywcze. Oczywiście pożądane jest, aby były świeże. Za pomocą kilku sztuczek możesz gotować z prostych składników wykwintne danie. Swoją drogą, jeśli idziesz do supermarketu, nie możesz się oprzeć i kupić dużo dodatkowe produkty, które następnie psują się w Twojej lodówce, a następnie spróbuj zamówić jedzenie z dostawą do domu. Być może tak będzie bardziej ekonomicznie.

5. Naucz się wybierać dobre produkty.

Możesz wybierać produkty wysokiej jakości, nie przepłacając. Aby to zrobić, musisz przestudiować supermarkety i rynki w swoim mieście, a także nauczyć się określać świeżość produktu. Staraj się kupować sezonowe owoce i warzywa. Będą więc tańsze i bardziej prawdopodobne jest, że dojrzewały same, bez obróbki chemicznej.

6. Efektywnie korzystaj z lodówki.

Jeśli spróbujesz włożyć do lodówki wszystko, co kupiłeś w sklepie, najprawdopodobniej wyda ci się, że jest trochę przepełnione. Ale nie wszystkie produkty spożywcze muszą być przechowywane w lodówce. Coś może zalegać w szafce kuchennej i nie tracić smaku. Poznaj swoją lodówkę i ustaw odpowiednią temperaturę, aby w pełni wykorzystać jej możliwości.

7. Naucz się korzystać z grilla.

Gotowanie dobrego steku to prawdziwa sztuka. Jeśli masz grilla na podwórku, użyj go dobra pogodażeby coś na tym ugotować. Przy złej i zimnej pogodzie wystarczy piekarnik w kuchni. Najważniejsze jest, aby nauczyć się gotować stek!

8. Eksperymentuj!

Małe eksperymenty jeszcze nikomu nie zaszkodziły, a dzięki nim można się zmienić smaczne danie w prawdziwe arcydzieło o niesamowitym smaku. Na przykład spróbuj użyć sok cytrynowy zamiast soli, mus jabłkowy zamiast jajek w wypiekach, wódka zamiast wody w skorupach ciast, sól sezonowana zamiast sosów.

9. Nie wierz w popularne mity.

Istnieje wiele mitów związane z gotowaniem. Czy kiedykolwiek to słyszałeś drewniane tablice w żadnym wypadku nie należy go używać do mięsa, bo woda zagotuje się szybciej, jeśli ją posolimy... Przestudiuj i rozwiej wszystkie mity, bo czasami naprawdę przeszkadzają właściwe przygotowanie pyszne jedzenie.